10 najväčších zmien v novele Zákonníka práce
Na čo sa pripraviť a na čo si dať pozor
Termín: 4. 8. 2022
Prednáša:
Miesto konania: Název místa konání
Spoznajte schválenú novelu Zákonníka práce účinnú od 1.8.2022 ! Aké zmeny čakajú zamestnávateľov a firmy? Zistite, ako sa doplnia ustanovenia týkajúce sa pracovnej zmluvy, v čom bude spočívať nová informačná povinnosť zamestnávateľa či ako sa zmení ochrana zamestnancov so zdravotným postihnutím. Praktický seminár bude viesť skúsená odborníčka na pracovné právo.
Objednaním sa automaticky zaradíte do letnej súťaže o tablet a ďalšie hodnotné ceny!
Na toto školenie už nie je možné sa objednať. V prípade Vášho záujmu o ďalšie konania, kontaktujte náš zákaznícky servis. Ďakujeme.
Cieľ seminára:
Cieľom seminára je oboznámiť účastníkov s podstatnými zmenami, ktoré so sebou prináša veľká novela Zákonníka práce účinná od 1.8.2022. Na seminári sa dozviete, aké novinky priniesla veľká novela Zákonníka práce. Dozviete sa, aké ustanovenia musí mať pracovná zmluva, o čom je nová informačná povinnosť zamestnávateľa, aké informácie musí zamestnanec dostať. Rovnako Vám skúsená odborníčka vysvetlí právo zamestnanca žiadať prechod na inú formu zamestnania a akým spôsobom sa poskytujú informácie zamestnancovi v elektronickej podobe.
Kliknite sem na detailný program online seminára.
Komu je seminár určený:
Seminár Veľká novela Zákonníka práce od 1.8.2022 je určený pre zamestnávateľov a personalistov z rôznych segmentov podnikania, ako aj pre inštitúcie a organizácie. Tento produkt je navrhnutý tak, aby lepšie priblížil zákonné povinnosti a práva zamestnávateľa voči zamestnancovi.
Ďalšie informácie:
V cene sú zahrnuté podkladové materiály v elektronickej forme a nahrávka, ktorú si môžete opakovane pozrieť po dobu troch mesiacov. Obchodné podmienky sú vám k dispozícii tu.
Program (09:00 - 13:00):
Pripravované a schválené novely Zákonníka práce a pracovnoprávnych predpisov
Skrátená práca z pohľadu Zákonníka práce
Ochrana zamestnancov so zdravotným postihnutím
Zmena § 13 ZP, ustanovenie minimálnej dĺžky úložnej lehoty
Doplnenie ustanovení týkajúcich sa pracovnej zmluvy
Zavedenie novej informačnej povinnosti zamestnávateľa
Zmeny v dohodách o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru
Vymedzenie okruhu informácií, ktoré má zamestnanec dostať
Právo zamestnanca žiadať prechod na inú formu zamestnania
Poskytovania informácií aj v elektronickej podobe
JUDr. Zdeňka Dvoranová
Špecialista na pracovné právo s dlhoročnou praxou v tejto oblasti, lektorka. Vyštudovala Právnickú fakultu UK, Bratislava – právo. Absolvovala postgraduálne štúdium, Právnická fakulta Univerzita Karlova, Praha, ČR – pracovné právo, právo sociálneho zabezpečenia, personálna práca a postgraduálne štúdium, Právnická fakulta Univerzita Komenského Bratislava – pracovné právo a sociálne zabezpečenie. Pracovala ako právnička, neskôr ako HR Manager a následne pracovala ako expert v oblasti pracovného práva a práva sociálneho zabezpečenia, niekoľko období bola vedená na Ministerstve práce, sociálnych vecí a rodiny SR, Bratislava a vykonávala činnosť sprostredkovateľa a rozhodcu na riešenie kolektívnych sporov podľa zákona o kolektívnom vyjednávaní.
Online - priamy prenos
Seminár prebieha online, technické pokyny Vám zašleme e-mailom.
Miesto konania:
Online seminár je interaktívny, ktorého prenos budete sledovať na svojom PC - pohodlne vo vašej kancelárii bez nutnosti akéhokoľvek dochádzania. A nielen to. Budete môcť klásť lektorke / lektorovi aj svoje otázky. Je to technicky veľmi jednoduché - informácie, ako sa pripojiť, dostanete od nášho zákazníckeho oddelenia emailom 1 deň pred konaním online seminára.
Na sledovanie online seminára si nájdite pokojné tiché miesto. Presvedčte sa, že máte k dispozícii potrebné vybavenie vo funkčnom stave: počítač, monitor, slúchadlá alebo reproduktory, internetové pripojenie aspoň 256 kbps (odporúčame však 512 kbps).